...
Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors
overlay

Notre guide complet pour comprendre l’importance de l’assurance santé internationale

Notre guide ultime sur l’assurance au 1er euro : le fonctionnement, les avantages et les choix possibles

Notre guide complet sur la CFE : le fonctionnement, les offres et les alternatives

Top 8 des avantages de l’expatriation

False
Femme qui travaille séduite par les avantages de l'expatriation
Les avantages de l’expatriation sont nombreux pour ceux qui tentent l’aventure. Mais partir à l’étranger nécessite de relever certains défis, et mieux vaut y être bien préparé pour ne pas gâcher cette belle expérience !

Sommaire

Partir s’installer à l’étranger pour une durée plus ou moins longue n’a pas toujours été ancré aussi solidement dans les mœurs françaises que dans celles d’autres pays. Toutefois, ce phénomène se développe, les avantages de l’expatriation devenant de plus en plus valorisés.

Partir travailler et vivre à l’étranger nécessite également de relever certains défis. Mieux vaut donc être bien préparé pour ne pas gâcher cette expérience enrichissante et profiter au mieux des avantages de l’expatriation !

1. S’expatrier pour booster son CV et pour s’offrir de nouvelles opportunités professionnelles

L’opportunité professionnelle arrive souvent en tête des avantages de l’expatriation. En effet, une telle expérience est une aubaine pour faire évoluer sa carrière.

Un salarié qui part travailler à l’étranger le fait souvent pour occuper un poste avec davantage de responsabilités. Il peut, en effet, faire valoir cette expérience positive pour la suite de sa carrière.

En plus d’être un enrichissement sur le plan professionnel, le choix de l’expatriation permet également de s’ouvrir à davantage d’opportunités : le marché de l’emploi en France n’est pas toujours très accueillant pour les jeunes diplômés ou certains profils atypiques.

S’expatrier est également un réel avantage dans une carrière pour élargir considérablement son réseau professionnel à l’international et ainsi se créer encore plus d’opportunités pour l’avenir.

Si l’expatriation permet d’accéder à des postes plus élevés dans la hiérarchie, celle-ci est également synonyme d’avantages non négligeables que le salarié ne doit pas hésiter à négocier :

  • Primes de mobilité ou d’installation
  • Aide à la scolarisation des enfants
  • Etc.

Pour les jeunes diplômés, l’expatriation permet d’étoffer son CV et d’acquérir une expérience qui sort des sentiers battus.

2. S’expatrier pour des salaires souvent plus élevés

Parmi les autres raisons qui poussent les Français à s’expatrier, nous pouvons citer le salaire.

Souvent, partir travailler à l’étranger est l’occasion d’occuper un poste plus élevé ou avec plus de responsabilités. Cela permet donc de bénéficier d’une meilleure rémunération. Lorsque le poste est proposé par son employeur, l’expatriation peut alors être envisagée comme une forme de promotion.

Le dynamisme économique de certains pays explique également pourquoi partir à l’étranger est une option professionnelle intéressante. Effectivement, certains profils sont particulièrement recherchés à l’international, ce qui implique :

  • Des opportunités d’emploi plus nombreuses
  • Des salaires plus élevés
  • Des responsabilités plus importantes que ce qui peut être espéré en France.

3. Parmi les avantages de l’expatriation : développer des compétences recherchées

Un des avantages de l’expatriation est également la possibilité d’acquérir des compétences particulièrement appréciées des recruteurs.

Effectuer une période de travail à l’étranger, c’est accepter d’évoluer dans un nouvel environnement, ce qui traduit :

  • Une forme de curiosité évidente
  • Un sens de l’adaptation développé
  • Une capacité à travailler dans des cadres variés
  • Une acceptation du risque
  • Des capacités d’autonomie.

Ces qualités permettent de se démarquer auprès des recruteurs.

Famille qui profite des avantages de l'expatriation

4. L’apprentissage d’une langue étrangère, un indéniable avantage de l’expatriation

Il n’est pas possible de dresser la liste des avantages et des inconvénients de l’expatriation sans mentionner l’ouverture d’esprit et les compétences linguistiques qu’apporte un tel séjour.

Un expatrié est en permanence confronté à la langue de son pays d’accueil. Cela est vrai même quand il évolue dans un milieu international où l’anglais domine, ou au sein de sa propre communauté.

L’apprentissage de cette langue se fait grâce aux échanges réguliers avec les habitants. La progression est donc évidente, rapide, naturelle et durable et l’apprentissage est plus naturel et plus fluide que dans une salle de cours ou sur un site internet.

Cela est encore plus vrai pour les enfants si vous vous expatriez en famille : ils deviendront rapidement bilingues et s’exprimeront souvent avec un accent parfait.

Notez toutefois que l’apprentissage de la langue peut être facilité grâce à des cours pris avant ou pendant son séjour dans le pays d’expatriation.

Maîtriser une langue étrangère est non seulement un avantage pour le CV, mais également un apprentissage enrichissant sur le plan personnel. Les personnes sont d’ailleurs nombreuses à faire le choix de partir à l’étranger pour apprendre l’anglais avant de s’expatrier.

5. Élargir son réseau social

Une expatriation, c’est également l’occasion de faire de belles rencontres. Avec d’autres expatriés issus de la communauté française, bien sûr, mais il serait dommage de se limiter à cela.

Les collègues, les commerçants et les voisins venus d’autres pays ou les citoyens du pays d’accueil sont autant de possibilités de se faire de nouveaux amis.

Ces relations permettent d’entretenir des échanges enrichissants qui perdureront parfois bien après la fin de l’expatriation.

6. S’ouvrir à de nouvelles cultures et apprendre à connaître un pays

Si le tourisme permet d’appréhender la diversité des pays, l’expatriation permet au contraire de s’en imprégner. Vivre à l’étranger, c’est s’intégrer à la communauté locale et se faire de nouveaux amis.

Une expatriation offre l’occasion de découvrir un nouveau pays et sa culture, d’élargir ses connaissances, mais également son point de vue plus général sur le monde.

L’expatrié est confronté au quotidien à d’autres modes de vie et les différences peuvent être considérables pour certaines destinations. Grâce à l’expatriation, l’immersion est totale et permet la découverte d’une nouvelle culture.

La gastronomie, les habitudes de vie, les us et coutumes, la musique, la littérature ou le cinéma sont autant de facettes d’un pays qui sont idéalement découvertes en y vivant.

Un expatrié est souvent, de ce fait, amené à remettre en cause certaines de ses certitudes et à adopter un nouveau regard sur la vie. L’expatrié rapportera bien plus que de simples souvenirs lors de son retour au pays.

L’expérience est encore plus enrichissante pour les expatriés qui partent vivre à l’étranger avec leurs enfants. Ils s’adaptent plus vite et plus naturellement que les adultes à la nouveauté et ils seront au contact d’une autre culture à travers le jeu et les interactions sociales.

En plus de garder des souvenirs merveilleux de leur séjour à l’étranger, ils conserveront une ouverture d’esprit à vie.

7. Améliorer son cadre de vie

Parmi les raisons les plus souvent citées pour motiver une expatriation, l’envie de changement et l’amélioration du cadre de vie arrivent en bonne position.

Les avantages de l’expatriation concernent également l’épanouissement personnel. Cette aventure, que celle-ci soit vécue seul ou en famille, permet de se construire de nombreux souvenirs inoubliables.

C’est l’occasion de découvrir un nouveau cadre de vie qui, suivant le pays de résidence, peut être très agréable, notamment quand l’expatriation s’effectue vers :

  • Une destination ensoleillée
  • Une grande ville dynamique
  • Un pays où le coût de la vie est peu élevé et permet de mener une existence parfois plus confortable qu’en France.

Pour beaucoup, partir à l’étranger, c’est vivre au soleil et profiter de plages et d’une nature paradisiaque, ainsi que d’une certaine douceur de vivre. Il s’agit d’une très bonne motivation, qui est, d’ailleurs, la principale raison d’expatriation des retraités.

Une expatriation, c’est également la chance de vivre un dépaysement au quotidien. En effet, une telle expérience permet d’allier travail et voyage en partant à la découverte de son nouveau pays de résidence. Il est également possible de visiter les pays voisins lors de ses week-ends et de ses congés.

8. Avantages fiscaux et coût de la vie moins élevé

Un autre avantage de l’expatriation souvent cité est de pouvoir changer son pouvoir d’achat ou sa situation financière. Effectivement, certains pays permettent de profiter de conditions d’existence plus confortables qu’en France grâce au coût de la vie et aux avantages fiscaux proposés.

Certaines destinations offrent une vie agréable grâce à :

  • Des prix de l’immobilier ou de l’alimentation plus bas que ceux connus en France
  • Des exonérations fiscales qui permettent de conserver une plus grande partie de ses revenus
  • Plus de facilités pour entreprendre ou investir.

Cela ne concerne évidemment pas tous les pays et les deux arguments ne coïncident pas toujours, il faut choisir suivant son intérêt prioritaire.

L'expatriation en chiffres

Expatriation : des avantages, mais également quelques inconvénients

Malgré les nombreux avantages de l’expatriation, il est important d’avoir conscience des inconvénients que celle-ci peut présenter.

L’intégration à l’étranger n’est pas toujours facile

Même si les expatriés ne sont qu’une infime minorité à déclarer vouloir rentrer au plus vite dans leur pays d’origine, l’expérience n’est pas évidente tous les jours. Certaines périodes de l’expatriation, les premiers temps en particulier, peuvent être difficiles.

S’intégrer à une nouvelle équipe ou à un nouveau contexte de travail, ou prendre ses marques dans un pays inconnu peut parfois prendre du temps.

Le choc des cultures comme le mal du pays sont des inconvénients de l’expatriation auxquels aucun expatrié n’échappe, même si ceux-ci ne sont que temporaires.

Cette difficulté est encore plus flagrante en cas de difficulté pour s’exprimer dans la langue locale : le sentiment d’isolement peut alors être très marqué.

Des démarches administratives complexes

Un autre point qui contrebalance les avantages de l’expatriation est la difficulté qui peut être expérimentée avec les démarches administratives liées à ce séjour à l’étranger.

En commençant une nouvelle vie, ces démarches sont nombreuses :

  • Obtenir un visa et un permis de travail
  • Trouver un logement
  • Scolariser les enfants
  • S’occuper de ses comptes bancaires
  • Gérer les différentes assurances
  • Enregistrement sur les registres fiscaux
  • Etc.

Déjà fastidieuses en temps normal, ces démarches le sont encore davantage à l’étranger : difficulté augmentée par l’utilisation d’une langue étrangère et lorsque les particularités institutionnelles du pays ne sont pas bien maîtrisées.

Profiter des avantages de l’expatriation passe par une préparation préalable

S’expatrier est un choix qui présente de nombreux avantages, mais pour autant, tout n’est pas idyllique. C’est pourquoi partir vivre à l’étranger doit toujours être méticuleusement préparé et une expatriation ne peut pas s’improviser.

Au premier rang des préoccupations à ne pas négliger, se trouve bien sûr le choix de la destination. Chaque pays à ses spécificités et peut ne pas convenir à tout le monde, suivant sa situation.

Il est donc important de prendre en compte ses propres besoins et de les mettre en relation avec les réalités des pays :

  • Marché de l’emploi
  • Coût de la vie
  • Système éducatif
  • Mœurs locales
  • Etc.

Une autre question importante est celle des formalités administratives et d’immigration.

Une expatriation, c’est à la fois un déménagement longue-distance et le début d’une nouvelle vie. Il faut donc se préoccuper aussi tôt que possible et avec le plus grand sérieux de toutes les démarches à accomplir suivant sa destination.

En général, l’expatrié perd sa couverture sociale française

Un sujet déroutant qui est loin d’être un avantage de l’expatriation est la question de la protection sociale. Un expatrié, s’il n’est pas en détachement, perd son affiliation à la Sécurité sociale française.

Il doit donc se préoccuper à la fois de ses droits à la retraite et surtout de la couverture maladie de tous les membres de sa famille. Sans assurance, et à quelques exceptions près, toutes les dépenses de santé seront à sa charge.

La couverture santé fait parfois partie des avantages en nature de l’expatriation fournis par l’employeur. Dans ce cas, les garanties proposées ne sont pas toujours suffisantes, notamment lors d’un départ en famille. Il convient donc d’examiner scrupuleusement le contrat proposé.

Heureusement, certaines solutions d’assurances santé internationales présentent de nombreux avantages pour l’expatriation.

En général, l’option privilégiée par les expatriés est de souscrire une assurance dite « au 1er euro », ou d’adhérer à la Caisse des Français de l’Étranger (CFE).

La meilleure solution d’assurance santé dépend de la situation de chacun.

Votre assurance santé internationale en 2 minutes.

Comparez les prix gratuitement en quelques clics.

Fini la galère avec votre assurance santé !

Ne vous prenez pas la tête, on est là pour vous aider. Prenez rendez-vous avec un de nos experts en assurance et on vous trouvera le bon contrat, au bon prix.

Fini la galère avec votre assurance santé !

Satisfaction client
4.7/5

Finie la galère avec votre assurance santé à l'étranger!

Satisfaction client
4.7/5

Quelques chiffres sur les Français de l’étranger

Maintenant que vous connaissez les avantages et les inconvénients de l’expatriation, il est intéressant d’analyser ce phénomène en chiffres.

Démographie des expatriés

L’analyse de l’expatriation par les chiffres permet de dresser un portrait des Français installés hors des frontières. La parité y est bien respectée, puisque 50 % des Français de l’étranger recensés sont des femmes.

Les expatriés sont plutôt jeunes, la plupart ayant entre 41 et 60 ans. Un examen plus détaillé des chiffres de l’expatriation montre que :

  • 49,3 % des Français installés hors de l’hexagone ont entre 25 et 60 ans
  • 34,5 % ont moins de 25 ans
  • 16,2 % ont plus de 60 ans.

L’expatriation concerne donc en grande majorité la population dite “active”.

Seulement 21 % des expatriés sont célibataires. Les expatriés sont le plus souvent des couples avec enfants : il y a plus de 130 000 élèves français scolarisés dans les établissements agréés par l’Éducation nationale dans le monde.

Les chiffres de l’expatriation montrent également que le niveau d’étude des expatriés français est relativement élevé, avec une forte représentation des détenteurs de Bac +3 et Bac +5.

Expatriation en chiffres : où vivent les expatriés ?

En matière de lieu d’installation, l’examen des chiffres de l’expatriation montre que :

  • Près de la moitié des Français résident en Europe, dont 31 % dans un des pays de l’Union européenne
  • Les expatriés dans les Amériques représentent une part de 20 %
  • L’Afrique du Nord et le Moyen-Orient compte 14 % des expatriés français
  • 8 % des expatriés se trouvent en Afrique subsaharienne et dans l’Océan Indien
  • 8 % des expatriés s’installent en Asie-Océanie.

Des pays comme la Chine sont de plus en plus attractifs pour les Français en raison de leur développement économique.

La majorité des expatriés ont vécu en moyenne dans deux pays hors de France au cours de leur vie.

Les expatriés séjournent souvent plus de dix ans hors de France

L’analyse des chiffres de l’expatriation montre que le départ est souvent abordé comme un vrai projet de vie : un tiers de ceux qui partent pensent que ce sera pour toujours. D’ailleurs, seules 5 % des missions professionnelles des expatriés ont une durée de moins d’un an.

La répartition est plus égale entre les missions de un à trois ans (16 %), de trois à cinq ans (15 %), et de plus de cinq ans (18 %).

18 % des expatriés disent également ne pas savoir à l’avance pour combien de temps ils partent. Dans les faits, les chiffres de l’expatriation montrent que 23 % des séjours à l’étranger durent de cinq à dix ans, et 39 % plus de dix ans.

Jeunes français qui ont découvert les avantages et les inconvénients de l'expatriation

Les expatriés montrent un attachement profond à la France

Lorsqu’ils sont interrogés, 46 % des expatriés n’envisagent pas de revenir s’installer en France prochainement et un tiers y pense sans date de retour précise. Seuls 4 % des expatriés expriment le désir de rentrer le plus vite possible.

L’attachement à la France reste cependant profond pour la plupart des expatriés. Cela est notamment expliqué par le système de retraite et d’assurance maladie français, mais également en raison des attaches familiales et amicales qu’ils y conservent.

Les trois quarts d’entre eux rentrent d’ailleurs au moins une fois par an en France. Cela n’empêche d’ailleurs pas 93 % des Français de l’étranger de se dire satisfaits de leur expatriation, même si les chiffres sont légèrement plus faibles pour les expatriés en recherche d’emploi.

Zoom sur l’expatriation chez les jeunes

De plus en plus de jeunes Français envisagent de s’installer dans un pays étranger pour des raisons professionnelles ou personnelles. Selon l’Institut Yougov, 78 % des 18-24 ans envisagent une partie de leur vie, voire toute, hors de la France.

“Les voyages forment la jeunesse”

Ce qui les motive à partir ? Certains déclarent “ne plus se sentir à leur place en France” et “vouloir sortir du système”, d’autres que “la France ne fait plus autant rêver qu’auparavant”.

Avec un taux de chômage qui baisse très peu depuis quelques années, la concurrence du marché du travail devient rude et un bon nombre de jeunes diplômés envisagent de travailler à l’étranger dans les deux ans à venir.

« Avoir une expérience professionnelle à l’étranger valorise le CV, c’est un atout et ça donne une bonne image » déclare Marie, 29 ans, Business Developer.

Le salaire est un des autres motifs qui les poussent à partir. En effet, les pays comme le Canada, le Royaume-Uni ou encore la Suisse proposent des salaires plus élevés que dans l’Hexagone.

Le monde du travail en France : “Old school” selon les jeunes

D’après beaucoup de jeunes âgés entre 18 et 29 ans, la France a un rapport au travail “old school”. Ils entendent par là que les entreprises demandent encore beaucoup de diplômes et de justifier d’une bonne expérience que certains peinent à avoir, car ils viennent tout juste de finir leurs études.

De plus, certains considèrent que le rapport hiérarchique est encore très présent. Certains supérieurs hiérarchiques ne font pas assez confiance aux jeunes et le leur font comprendre. Cela amène ces derniers à être frustrés au travail.

Ce genre de comportement peut pousser certains talents à quitter le pays pour travailler là où ils ne seront pas jugé sur leur âge et que leurs compétences seront mises en avant.

Des solutions s’offrent aux jeunes

L’expatriation chez les jeunes est facilitée grâce à certains programmes. Parmi ceux-ci, nous pouvons citer :

  • Le VIE ou VIA (Volontariat International en Entreprise / Administration) : il s’agit d’une mission professionnelle à l’étranger tout en bénéficiant d’un statut public protecteur destiné aux jeunes européens âgés de 18 à 28 ans. Considéré comme le Saint Graal par les jeunes diplômés, la sélection est très rude
  • Le PVT (Programme Vacances Travail) : ce programme permet aux jeunes de 18 à 30 ans (ou 35 pour certaines destinations) de visiter un pays pendant un an maximum tout en étant autorisé à y travailler. De nombreux pays ont signé des accords bilatéraux avec la France comme : le Canada, l’Australie, la Nouvelle-Zélande, Hong-Kong, le Japon, l’Argentine, le Chili, etc.
  • Effectuer un ou plusieurs semestres à l’étranger : cette solution est quasi-obligatoire dans certaines études. Depuis quelques années, de plus en plus de jeunes étudiants effectuent une partie de leurs études à l’étranger.
  • Faire un stage à l’étranger : commencer sa carrière professionnelle à l’étranger un très bon moyen de valoriser son CV.

Expatriation : résumé des avantages et des inconvénients

AvantagesInconvénients
– Avoir de nouvelles opportunités professionnelles et faire évoluer sa carrière
– Étoffer son CV
– Développer de nouvelles compétences professionnelles
– Élargir son réseau professionnel
– Obtenir des avantages professionnels (salaire plus élevé, plus de responsabilités, etc.)
– Découvrir un nouveau paysFaire de nouvelles rencontres
– Vivre une aventure familiale
– Épanouissement personnel
– S’immerger dans une nouvelle culture
– Apprendre une langue étrangère
– S’ouvrir au monde et développer son ouverture d’esprit
– Allier travail et voyage
– S’intégrer peut être compliqué
– Faire face à des démarches administratives complexes
– Être exposé à la barrière de la langue
– Connaître le mal du pays
– Perdre sa couverture sociale française
– Réaliser des démarches à son retour pour récupérer ses droits français
– Vivre un retour difficile

Les avantages de l’expatriation ne doivent pas faire négliger la question du retour

Une expatriation bien préparée offre de nombreux avantages. Toutefois, il est important de prendre la question du retour en considération.

Le retour d’expatriation : un nouveau déménagement international

Parmi les inconvénients de l’expatriation, le retour est souvent cité. Celui-ci est parfois mal vécu, pour trois raisons fréquentes :

  • L’expatrié s’est attaché à sa vie sur place
  • Il peine à retrouver une situation professionnelle aussi satisfaisante à son retour en France que durant son expatriation
  • Il n’a pas suffisamment anticipé et organisé son retour.

Les démarches à effectuer au retour en France font également partie des désavantages de l’expatriation. Celles-ci s’apparentent à un nouveau déménagement à l’international et concernent :

  • La régularisation auprès des impôts
  • La résiliation des abonnements, des contrats, etc.
  • L’obtention de tous les justificatifs utiles au retour (certificats de travail, relevés de notes des enfants, etc.)
  • L’emménagement
  • La scolarisation des enfants
  • L’ouverture de contrats d’énergie et de téléphonie
  • La réinscription sur les listes électorales
  • Etc.

Retrouver tous ses droits au retour en France

Certaines démarches spécifiques sont indispensables pour pouvoir de nouveau bénéficier de tous ses droits de résident sur le territoire français.

C’est le cas en particulier de la réouverture des droits à l’Assurance Maladie.

Pour en bénéficier, il faut justifier de trois mois de résidence sur le territoire national. Durant ce laps de temps, l’ancien expatrié et les membres de sa famille ne sont plus couverts.

Il convient donc de prendre en compte ce point lors de la souscription de son assurance pour expatrié. L’un des avantages d’adhérer à la CFE pendant son expatriation est, en effet, la dispense de ce délai de carence et la possibilité de bénéficier de ses droits à l’assurance maladie dès le retour en France.

Homme qui a trouvé un avantage à l'expatriation

Questions fréquentes sur les avantages de l’expatriation

Quels sont les avantages de l’expatriation ?

L’immersion culturelle, l’apprentissage d’une langue, la possibilité d’occuper un poste avec davantage de responsabilités ou encore l’opportunité de développer des compétences recherchées sont parmi les principaux avantages de l’expatriation.

Est-il facile de s’expatrier ?

Oui et non. Cela dépend du pays dans lequel vous souhaitez vous expatrier. Certains pays ont une politique stricte d’immigration. Préparer son expatriation est primordial pour que celle-ci soit facile : vous devez savoir de quels documents vous avez besoin, comment trouver un logement ou encore savoir à quelle culture vous attendre.

Est-ce qu’une expatriation est bénéfique dans le cadre professionnel ?

Oui ! Une expatriation permet de montrer à votre futur employeur que vous êtes mobile, curieux et surtout que vous savez vous adapter à différentes situations !

False
International
Satisfaction client
4.7

Enquête de satisfaction client Expat Assurance – Juillet 2020

Voir les avis

Cacher les avis

eBook gratuit !

Le guide de l'assurance santé aux USA

[Édition 2023]
Découvrez les conseils des experts de l’assurance maladie aux USA et apprenez à choisir votre assurance santé :

eBook gratuit !

Le guide de l'assurance santé au Mexique [Édition 2023]
Apprenez tout ce qu’il faut savoir pour partir et vivre en tout sécurité au Mexique en tant qu’expatrié :

eBook gratuit !

Le guide de l'assurance santé internationale

Partez en toute sécurité, avec la bonne couverture et les bonnes infos !
On vous explique :

eBook gratuit !

Le guide de l’assurance santé aux Émirats arabes unis [Édition 2023]

Apprenez tout ce qu’il faut savoir sur le système de santé des Émirats arabes unis et sur les solutions d’assurances existantes pour les expatriés :

eBook gratuit !

Le guide de l’assurance santé en Thaïlande [Édition 2023]

Expatriez-vous en toute confiance grâce à notre recueil des informations importantes sur le système d’assurance santé en Thaïlande :

eBook gratuit !

Le guide de l’assurance santé au Royaume-Uni [Édition 2023]

Découvrez les particularités du système de santé anglais et tout ce qu’il faut savoir en tant qu’expat au Royaume-Uni :

Prenez rendez-vous avec notre expert en assurance santé internationale

Une consulation avec un expert francophone

Une analyse détaillée de votre situation

Des tarifs adaptés à vos besoins

Rejoignez les 3500 familles qui nous font confiance

Nous sommes là pour vous aider ! Une consultation gratuite permettra de répondre à toutes vos questions.

Ça aussi c'est intéressant :

De nombreux étrangers ont fait le choix de l’expatriation à Madagascar, que ce soit pour des raisons professionnelles, ou dans l’espoir de passer une retraite ensoleillée.

Être rappelé·e

On le sait, vous êtres très occupé·e, et nous aussi ! Si vous préférez choisir la date et l’heure pour qu’on s’appelle, il vous suffit de le faire grâce au calendrier ci-dessous !

Choisissez un moment qui vous convient

Menu

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors

3500 familles

font confiance à Expat Assurance

Satisfaction client
4.7
Enquête de satisfaction client Expat Assurance – Juillet 2020

Expat Assurance no opera en México y el sitio no es accesible para los usuarios mexicanos.

Nous utilisons des cookies pour vous garantir la meilleure expérience sur notre site. Si vous continuez à utiliser ce dernier, nous considérerons que vous acceptez l'utilisation des cookies.

Menu