L’Afrique du Sud, souvent appelée « nation arc-en-ciel » en raison de la diversité de sa population (coloureds, indiens…) est la deuxième puissance économique d’Afrique derrière le Nigeria.
Travailler en Afrique du Sud est donc une bonne opportunité professionnelle et l’occasion de s’ouvrir à une différente culture.
Il faut cependant savoir que partir travailler en Afrique du Sud nécessite l’obtention d’un visa de travail.
Découvrez tout ce qu’il faut savoir sur le visa de travail en Afrique du Sud dans cet article !
Afrique du Sud : les différents types de visa de travail
Quel visa de travail pour partir en Afrique du Sud ?
Il existe différents types de visa pour travailler en Afrique du Sud :
- Le visa travail (Work visa) : celui-ci n’est délivré que pour les personnes qui disposent de compétences spécifiques et recherchées en Afrique du Sud au moment de la demande. La durée de ce visa varie en fonction de la durée du contrat. Dans tous les cas, la durée maximale de ce visa est de 5 ans
- Le visa général de travail (General work visa) : si vous n’avez pas de compétences exceptionnelles ou de profession dont l’Afrique du Sud a besoin, vous pouvez demander un visa général de travail. Comme pour le visa de travail, la durée du visa général correspond à celle du contrat de travail obtenu en Afrique du Sud et peut atteindre 5 ans. Une proposition d’embauche est nécessaire pour obtenir ce visa. De plus, votre employeur doit prouver aux autorités sud-africaines sa recherche d’employé sud-africain (annonce dans la presse, agence de recrutement…). En effet, pour que vous puissiez obtenir le travail, il faut qu’aucun Sud-africain ne postule pour le poste en question.
- Le visa Business : si vous comptez créer une entreprise en Afrique du Sud, vous devez demander un visa business. Un certificat attestant que vous disposez d’un montant minimum en capital à investir en Afrique du Sud est nécessaire pour l’obtention de ce visa. Le document doit être délivré par un comptable accrédité et reconnu par le SAICA (South African Institute of Chartered Accountants) qui est donc l’Institut sud-africain des comptables agréés.
Vous devez soumettre votre demande de visa auprès de l’ambassade d’Afrique du Sud à Paris au moins 3 mois à l’avance.
Les délais de traitement sont en effet très longs. Les visas autorisant un séjour prolongé requièrent typiquement un double avis des ministères sud-africains du travail et du commerce et de l’industrie.
Bon à savoir : Sachez que les personnes de nationalité française n’ont pas besoin de demander un visa pour un séjour en Afrique du Sud d’une durée inférieure à 90 jours.
Travailler en Afrique du Sud : que faut-il savoir ?
Avant de partir travailler en Afrique du Sud, sachez que le salaire moyen y est d’environ 1100 $/mois.
La journée de travail commence généralement vers 7h30-8h et se termine vers 16h30-17h.
La durée maximale de travail est de 9 h/jour pour une semaine de 45h, et de 8h/jour pour une semaine de 40h. Le repos hebdomadaire est de 36 heures minimum et est en général le dimanche.
En ce qui concerne les congés, les travailleurs en Afrique du Sud ont droit à des congés annuels de 21 jours.
La loi accorde également un congé maternité de 4 mois et des congés maladie de 6 semaines maximum. Par ailleurs, les indemnités chômage existent en cas de licenciement (1 an maximum).
Assurance santé internationale pour travailler en Afrique du Sud
Il est important de souscrire une assurance santé internationale avant de partir en Afrique du Sud afin que vos soins de santé et d’hospitalisation soient bien pris en charge.
Vous devez bénéficier d’une garantie rapatriement, d’une garantie responsabilité civile et d’une plateforme d’assistance accessible en permanence.
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Les conditions d’obtention du visa travail pour l’Afrique du Sud
Les personnes qui comptent s’installer pour travailler en Afrique du Sud, à Johannesburg, au Cap ou ailleurs, devront fournir plusieurs documents lors de leur demande de visa dont les principaux sont :
- Un passeport dont la validité est au minimum de 30 jours au-delà de la durée du séjour initialement prévu. Votre passeport doit également comporter au moins deux pages vierges pour les tampons d’entrée et de départ
- Des justificatifs de ressources financières suffisantes
- Une preuve de vos qualifications professionnelles
- Une copie de vos billets d’avion aller-retour
- Un formulaire officiel de l’ambassade d’Afrique du Sud correctement rempli et signé,
- Deux photos d’identités récentes
- Une lettre de mission rédigée par votre employeur français ou une invitation officielle d’une entreprise sud-africaine
- Un exemplaire du contrat de travail en anglais. Une lettre de promesse d’embauche le cas échéant
- Un certificat contre la fièvre jaune si votre voyage commence ou implique de passer par la ceinture de fièvre jaune d’Afrique ou d’Amérique du Sud
- Les pièces justificatives de l’existence de l’entreprise : inscription au Registre du commerce…
- Une assurance médicale (rapatriement, hospitalisation et frais médicaux) en anglais.
À noter : Les frais de la demande de visa ont été réduits, passant de 187 € à 52 €.
Précautions à prendre avant de partir en Afrique du Sud
L’Afrique du Sud compte un nombre important d’agressions. Les services diplomatiques français conseillent donc d’avoir avec soi les photocopies des documents officiels (passeport, carte d’identité, titres de voyage, assurances diverses, etc.).
Il convient également de scanner ceux-ci et de les mettre sur une clé USB en cas de besoin.
Appel à la vigilance maximale : risque d’attentat
Les risques d’attentat sont élevés. Les Français sont appelés à faire preuve de vigilance maximale en Afrique du Sud.
Il convient en particulier de se tenir à l’écart de tout rassemblement et d’être prudent à l’occasion des déplacements.
Les Français sont également invités à s’enregistrer sur Ariane, afin de recevoir les alertes concernant le pays où ils se trouvent.
Bon à savoir : En cas de problème en Afrique du Sud, sachez que l’ambassade de France se trouve au 250 Melk street, New Muckleneuk, 0181 Pretoria.
